Medewerker beschermd wonen de Motte

Als medewerker beschermd wonen speel je een belangrijke rol in het dagelijkse leven en het herstelproces van onze cliënten. Je bent zichtbaar aanwezig, biedt structuur, stimuleert zelfstandigheid en draagt bij aan een veilige en prettige woonomgeving.

Jouw rol bestaat uit:

• Koken: Je kookt samen met en voor cliënten en betrekt hen waar mogelijk bij het voorbereiden van de maaltijden, het koken en het opruimen van de keuken.
• Huishouding: Je ondersteunt cliënten bij huishoudelijke taken zoals schoonmaken, wassen en boodschappen doen. Samen zorg je voor een verzorgde woonomgeving en een prettige sfeer binnen de gezamenlijke ruimtes.
• Begeleiding en persoonlijke zorg: Je begeleidt cliënten bij hun dagelijkse activiteiten en persoonlijke verzorging waar nodig. Daarbij werk je vanuit de gemaakte afspraken in het begeleidings- en herstelplan en stimuleer je cliënten om zoveel mogelijk zelf de regie te nemen.
• Welzijn en herstel: Je bent een vertrouwd aanspreekpunt voor cliënten en draagt bij aan een huiselijke, veilige en herstelgerichte woonomgeving. Je begeleidt cliënten bij activiteiten, stimuleert sociale contacten en hebt oog voor wat iemand nodig heeft om stappen vooruit te zetten.
• Signaleren en samenwerken: Je observeert, signaleert veranderingen en bespreekt bijzonderheden tijdig met collega's. Je denkt actief mee over passende begeleiding en levert een positieve bijdrage aan de kwaliteit van zorg én aan de ontwikkeling van de locatie.

De beschermende woonvormen richten zich op herstel en begeleiding van mensen met langdurige en/of complexe mentale uitdagingen. Vanuit een herstelgerichte visie ondersteunen we cliënten bij het behouden of vergroten van hun zelfstandigheid, kwaliteit van leven en maatschappelijke participatie.

De Motte is een moderne locatie in Kloetinge en bestaat uit drie woontorens. Eén woontoren biedt langdurige ondersteuning aan cliënten die blijvend behoefte hebben aan nabijheid en structuur. De andere twee woontorens zijn gericht op herstel en ontwikkeling. Deze combinatie maakt de Motte tot een afwisselende werkplek. We bieden op deze locatie 24-uurszorg. Er zijn geen slaapdiensten; gedurende de nacht is er altijd een wakkere nachtdienst vanuit een nabijgelegen locatie beschikbaar voor ondersteuning.

Je komt terecht in een enthousiast, betrokken en divers team van begeleiders, verpleegkundigen, medewerkers beschermd wonen, leerlingen en stagiaires. We werken volgens de SRH-methodiek (Steunend Relationeel Handelen) en investeren continu in samenwerking, ontwikkeling en kwalitatief hoogwaardige begeleiding.

We vinden het belangrijk dat collega's verantwoordelijkheid nemen, initiatief tonen en actief meedenken over hoe we onze zorg én onze locatie elke dag een beetje beter kunnen maken. Daarom zoeken we mensen die graag de handen uit de mouwen steken, met een frisse blik en positieve energie aan het werk gaan en een waardevolle bijdrage leveren aan het team.

Bij Emergis vind je niet alleen een functie en omgeving waar je écht verschil maakt, maar ook goede voorwaarden. Wij bieden jou:

• Salaris: Conform CAO GGZ in FWG 25 (tussen €2.504,- en €3.180,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, bedragen per 1 juli 2026).
• Contract: Een jaarcontract, gevolgd door een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Extra’s: Reiskostenvergoeding, 8,33% vakantiebijslag én eindejaarsuitkering, 166 verlofuren + 35 levensfasebudget-uren en een jaarlijks balansbudget van €1.000.
• Ontwikkeling: Toegang tot e-learningmodules van Emergis, GoodHabitz en GGZ Ecademy en andere interne opleidingsmogelijkheden.
• Pensioen: Opbouw bij PFZW, 50% bijdrage door Emergis.

We zoeken collega’s die energie krijgen van samenwerken, initiatief nemen en bouwen aan herstel. Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Je hebt een diploma op mbo-niveau 2 binnen zorg en welzijn.

Of

• Je volgt, of gaat een opleiding volgen, op mbo-niveau 3 of hoger binnen zorg en welzijn en wilt dit combineren met een (bij)baan in de zorg.
• Je hebt affiniteit met de ggz en onze doelgroep.
• Je werkt vanuit een herstelgerichte visie.
• Je kookt graag.
• Je neemt initiatief en hebt een proactieve werkhouding.
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen en denkt in oplossingen.
• Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig beslissingen nemen.
• Je bent enthousiast, positief en houdt van aanpakken.
• Je vind afwisseling in cliënten, werkzaamheden en diensten juist leuk.
• Je bent flexibel inzetbaar in wisselende diensten.
• Je kunt een VOG en minimaal één relevante referentie verkrijgen.

Ben je enthousiast geworden van deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet!

Solliciteer direct via onderstaande button of neem voor meer informatie contact op met Wendy van Overmeeren (teamleider beschermd wonen Oosterschelderegio) via w.vanovermeeren@emergis.nl of met onze recruiters via recruitment@emergis.nl.

Tot snel!